近日，槐蔭區(qū)編辦召開全體工作人員會議，認真組織學習《山東省政府部門機構編制評估辦法》（魯編【2013】4號文件）以及《評估辦法》解讀和青島市編辦評估工作經驗交流材料等。會上，區(qū)編辦領導就如何抓好學習貫徹《評估辦法》著重提出三點意見：一是充分認識、深刻領會《評估辦法》的重要意義和精神實質，切實增強學習《評估辦法》的責任感和使命感。深入學習、全面把握《評估辦法》以及辦法解讀等文件精神，是當期和今后一個時期機構編制部門的一項重要任務。開展政府部門機構編制評估工作，對科學評估各級政府部門機構編制配置及執(zhí)行情況，進一步優(yōu)化機構編制資源配置，提高機構編制執(zhí)行水平，推進責任政府、服務政府、法治政府建設具有重要意義。要準確把握其精神實質和基本內容，充分認識評估工作的重要性和必要性。二是明確任務要求，抓好學習研究，盡快熟知掌握評估工作目標、流程等內容。在學習過程中，既要原原本本地通讀文件原文，了解掌握評估辦法的基本內容和具體要求；又要認真研究辦法解讀，了解掌握評估辦法出臺的重要意義和實施細則；機構編制業(yè)務科室同志堅持先學一步、學深一步，需要在實際工作中去理解和把握，特別是指標體系中8個一級指標、38個二級指標等具體內容，都要了然于胸；對評估程序，都要熟知在心。三是采取靈活多樣的方式，注重做好結合文章，使學習取得實實在在的效果，扎實推進各項工作。結合槐蔭區(qū)工作，進一步加強機構編制管理制度建設，創(chuàng)新工作思路和措施。進一步完善實名制管理辦法，進一步規(guī)范實名制工作程序、機構編制管理證使用等問題。積極探索做好機構編制評估工作，研究制定政府部門開展評估的辦法，并抓好貫徹落實。